I

Innovative.

100_01822.jpg

Ngluruk Tanpa Bala, Menang Tanpa Ngasorake, Sekti Tanpa Aji-Aji, Sugih Tanpa Bandha (Berjuang tanpa perlu membawa massa; Menang tanpa merendahkan atau mempermalukan; Berwibawa tanpa mengandalkan kekuasaan, kekuatan; To combat without troops, to win but not undermining, To be wise without power, To be rich without having wealth).

Innovation is the key for organisational growth and learning. Leaders must grow innovation in their organisation, nurture everybody to be able to ignites the innovative ideas to become better, bigger and stronger. In terms of human relations, innovation can be translated into behavioral skills on how to enter into competition without too many troops; to win but not undermining enemies; and to be wise without holding any power and to become rich but not keeping any wealth.

Tidak ada satu hal yang dapat mengalahkan kebosanan dalam perjalanan menggapai mimpi/visi selain inisiatif yang kreatif. Inovasi adalah kunci keberhasilan dalam mengalahkan kebosanan organisasi dalam hidupnya dan memampukannya bertumbuh di atas rata-rata dibandingkan dari yang lainnya. Dalam kaitannya dengan hubungan antar manusia, inovasi berarti kemampuan untuk masuk dalam sebuah kompetisi tanpa pasukan, untuk menang tetapi tidak merendahkan musuh, untuk menjadi kaya namun tidak perlu memegang barangnya.

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s